Mitarbeiter*in bei der Planung der Straßenreinigung und des Winterdienstes (w/m/d)

Verfahrensnummer: 15994 

Ihr Einsatzbereich:

Baureferat, Hauptabteilung Tiefbau, Detmoldstraße 10, 80935 München

Die Landeshauptstadt München

München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnenden einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern.

Was erwartet Sie

Die Landeshauptstadt München ist als Straßenbaulastträgerin und Grundstückseignerin für eine ordnungsgemäße Durchführung der Straßenreinigungsleistungen und des Winterdienstes auf den öffentlichen Verkehrsflächen verantwortlich. Sie beauftragen die hierfür erforderlichen Leistungen, erstellen die dafür notwendigen Pläne und Unterlagen und sind für die Abrechnung und Dokumentation der Leistungen zuständig. Sie stehen im Kontakt zu den beauftragten Firmen und dem Personal im Straßenunterhaltsbezirk und sind Ansprechpartner*in für alle Fragen zum Winterdienst und der Straßenreinigung im Zuständigkeitsbereich des Straßenunterhaltsbezirkes. Zusätzlich unterstützen Sie bei der Abwicklung von Schadensfällen.
 

Was bieten wir Ihnen

• selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs
• Eine unbefristete Einstellung in E9a TVöD (je nach Erfahrungsstufe von 3.448,96 € bis 4.703,23€ brutto im Monat)
• Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, München- bzw. Ballungsraumzulage (Höhe ist einkommensabhängig bzw. richtet sich nach Ihrer Eingruppierung), Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung
• Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM
• Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitsformen (z.B Mobiles Arbeiten, Home-Office) und individuell wählbare Arbeitszeitmodelle ohne Wochenend- und Schichtdienste oder Rufbereitschaft im Stadtgebiet München
• reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten
• ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)
• Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten - unterschiedlichste Referate und Fachbereiche versprechen vielseitige Aufgaben
• ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement

Entdecken Sie noch weitere Benefits unter stadt.muenchen.de/infos/karriere-benefits-stadt-muenchen.

Sie verfügen über

• eine erfolgreich abgeschlossene Qualifizierung zum*zur staatlich geprüften Techniker*in oder
• eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung im technischen Bereich oder
• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten oder
• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Kauffrau*Kaufmann für Büromanagement mit der Anerkennung Fachprüfung I oder
• eine erfolgreich abgeschlossene Fachprüfung I oder
• eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige rechtlich geprägte oder kaufmännische Berufsausbildung

Sie bringen insbesondere mit

• Fachkenntnisse: ein sicherer Umgang mit den gängigen IT-Anwendungen (Word, Excel, Outlook)
• Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Entscheidungsfreude, analtytisches Denkvermögen, Verantwortungsbereitschaft, Genauigkeit, Koordinationsfähigkeit
• Selbstreflexion/Lernfähigkeit, insbesondere eine ausgeprägte Auffassungsgabe

Von Vorteil sind

• Grundkenntnisse über die Anwendung einfacher Geoinformationssysteme
• Grundkenntnisse des Bayerischen Straßen- und Wegegesetzes und Bundesfernstraßengesetzes
• Grundkenntnisse über die Abwicklung der Straßenreinigung und des Winterdienst auf kommunaler Ebene

Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie hier.
 

Sie haben Fragen

Fachliche Fragen
Gudrun Schelle,
Tel. 089/233-742300,

E-Mail: gudrun.schelle@muenchen.de

Fragen zur Bewerbung
Christian Spachmann
Tel. 089/233-61047,
E-Mail: personal.tiefbau@muenchen.de

Ihre Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie dafür unser Bewerbungsportal.

Bewerbungsfrist: 13.12.2024 
 

Weitere Informationen zur Landeshauptstadt München, die Bestandteil dieser Stellenausschreibung sind, finden Sie unter: https://stadt.muenchen.de/rathaus/karriere.

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